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Published
3. April 2019
Location
bundesweit, Germany
Category
Job Type
Dotierung
80.000 - 100.000 Euro

Description

Unser Mandant ist einer der Marktführer in der Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Transaktionsberatung und Managementberatung. Gemeinsam zukunftsweisende Lösungen für die Wirtschaftswelt von morgen entwickeln, das ist das Ziel des Unternehmens mit 10.000 Mitarbeitern an deutschlandweit 20 Standorten. Mit den innovativen Dienstleistungen in der Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Transaktions- und Managementberatung werden die Kunden in die Zukunft geführt. Im Bereich Tax Services berät unser Mandant als Marktführer in vielfältigen Bereichen zu allen steuerlichen Fragen. Dadurch werden die Geschäfts- und Rechtsstrukturen von global aufgestellten Kunden optimiert.

Intelligentes Management, kompromissloser Qualitätsanspruch, fachübergreifender Beratungsansatz - willkommen in der ersten Liga!

Wir suchen Sie bundesweit als

Senior Manager (w/m) Digital Learning

 

Das erwartet Sie — Erfahrungen, von denen Sie ein Leben lang profitieren:

Als Teil des Talent- & Performance-Teams innerhalb der People Advisory Services an deutschlandweiten Standorten beraten Sie Mandanten bei herausfordernden HR-Transformations- & Changemanagement-Projekten. Dabei übernehmen Sie vielfältige Aufgaben:

  • Entwicklung eines tragfähigen Geschäftsmodells für den Bereich Digital Learning in Zusammenarbeit mit Fachkollegen aus allen relevanten Bereichen auf Basis unserer globalen Learning Strategie
  • Analyse, Konzipierung und Umsetzung des Rollouts einer Webapplikation in Zusammenarbeit mit unseren Teams
  • Ansprechpartner für die Account Verantwortlichen und Kollegen aller Service Lines sowie für das Service Offering
  • Arbeit in einem jungen, innovativen Team mit vielen verschiedenen Skillsets an der Schnittstelle zu unserem globalen Center of Excellence für Learning und Leadership

Das bringen Sie mit — Fähigkeiten, mit denen Sie die Zukunft gestalten

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Digital Learning in einer leitenden Position sowie im Vertrieb und im Marketing von Lernlösungen
  • Guter Überblick über den Digital Learning Markt sowie Technologien mit Fokus auf Learning Management Systeme und Learning Experience Plattformen
  • Sehr gutes technisches Verständnis im Bereich Webapplikationen und Hosting
  • Sie sind Netzwerker aus Leidenschaft und Sie wissen wie man dieses bei Bedarf aktiviert
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch und Spaß daran eine globale Community zum Thema digitales Lernen aufzubauen

Das Angebot — ein inspirierendes Arbeitsumfeld:

  • Innovative und vielseitige Beratungsprojekte, die die Entwicklung der Mandanten aus unterschiedlichen Branchen vorantreiben
  • Grenzüberschreitende Projektarbeit, ein weltweites Netzwerk und multikulturelle Teams
  • Umfangreiche Aus- und Weiterbildungen
  • Regelmäßiges, konstruktives Feedback zur Unterstützung Ihrer Karriereentwicklung
  • Vielfalt und Chancengleichheit sowie eine offene Unternehmenskultur

Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbung per Mail an: beutnagelbest2find.de

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